十房网讯 日前，刘洞镇全体干部以“决战贫困、决胜小康”为目标，以“五大”工程为途径，以作风建设年为抓手，以“只争朝夕、时不我待”的精神状态投入到全面各项工作中，努力开创工作发展新局面。
实施“精准脱贫”工程,坚决打赢脱贫攻坚战。严格按照区委、区政府脱贫攻坚实施意见，依据村镇实际，大力实施“六大脱贫工程”，按照时间节点全部做好易地扶贫搬迁工程，以脱贫攻坚“春季攻势”为契机，重点推进农业供给侧结构性改革，大力帮扶市场主体，加快产业基地培育，带动贫困户脱贫增收，有效确保实现全镇“户脱贫、村出列、镇摘帽”的目标。
实施“环境提优”工程，着力打造宜居生态环境。以打造生态村镇为目标，利用农村环境综合整治大好利机，加大造林绿化和生态修复力度，优化城乡生态环境。以河长制为抓手，着力打造清洁优美的舒适环境，大力发展特色产业、优势产业和生态产业，着力加快农村基础设施建设和社会事业发展，促进城乡基本公共服务均等化，力争用一年时间，着力打造宜居优美村镇。
实施“管理提质”工程，争创市级平安刘洞。以社会综合治理为抓手，以争创市级平安乡镇为目标，健全体制机制，加大法制宣传力度，始终保持对打击违法犯罪分子的高压态势，全力加强矛盾纠纷排查调处，从源头上预防和减少矛盾纠纷和不稳定因素。强化安全生产和治安防范工作，落实治安防控措施，提高群众的安全感。力争用一年时间，争创市级平安乡镇。
实施“贴心服务”工程，促进工作提质增效。镇党委、政府要求全体干部始终坚持以主要精力全部放在进村入户为工作方法，立足本职岗位，找差距、补短板、促提升，创造性、突破性地开展各项工作，一要解决到干部村干什么问题。要求全体干部进村入户善作“六大员”，即信息情报员、脱贫规划员、矛盾化解员、民生助理员、党建联络员、工作监督员。二要解决干部干不好怎么办问题。要求创新实施“村级主责、包村负责、专班尽责”的工作机制，用好、用足干部绩效考核措施，不断激发全镇党员干部干事敬业的工作热情。
实施“作风提效”工程，塑造干部良好形象。以“作风建设年”为抓手，以支部“主题日活动”为载体，以党员干部认识提高、能力提升、作风提效为重点，做到务实重行抓落实。认真抓基层组织、党员干部、活动阵地、制度体系建设，切实把基础组织工作重心转移到服务发展、服务民生、服务群众、服务党员上来，引导党员干部增强党的意识、纪律意识、责任意识。着力解决党支部服务群众“*后一公里”，切实树立基层党员干部良好形象。
